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招聘会时间：2010年6月23日（周三） 8：30-12：00
招聘会地点：长江饭店南50米富华大厦3楼
乘车路线：10、120、131、138路直接到“长江饭店”站下，1、3、116路到“三孝口东站”下
浙江强盟实业股份有限公司 59#
单位简介：
浙江强盟实业股份有限公司，创建于2003年3月，位于温州市苍南县龙港镇包装印刷工业园区（二期），北临104国道2公里，距离（同江——三亚）国家高速公路甬（宁波）温（温州）福（福州）段苍南出口处4公里，距沿海温（温州）福（福州）铁路火车站6公里，距温州飞机场57公里，位于浙江第三大港——鳌江港南岸，水陆交通十分方便。公司用地88亩，现有建筑面积39975m2，2009年底公司资产总额39182万元。公司主要经营塑料薄膜、塑料制品生产、销售；经营进出口业务。主要产品有：扭结膜、热封薄膜、镀铝级膜、印刷级膜、高强膜、高透明膜、高亮膜等。产品被广泛用于包装、电气、电子工业、磁性、感光等领域，具有巨大的市场潜力。公司拥有国际先进的DMT年产1.6万吨BOPET薄膜生产线、KAMPF（康普）分切机及国内先进的辅助设备；2009年5月公司引进国际先进的DORNIER（多尼尔）年产2.5万吨BOPET薄膜生产线、KAMPF（康普）分切机，实施扩大再生产技改项目，预计于2011年2月竣工投产。公司实行结构工资制，员工的工资总额包括基础工资、绩效工资、加班加点工资、工龄工资和奖金，实施突出人性化管理的科学的薪酬考核评价体系。2009年度公司普通员工人均年收超3.6万元。公司重视员工福利和物质文化生活，员工（社会养老、工伤、生育、医疗和失业）五项保险参保率 100%；拥有环境条件优良的职工宿舍楼和食堂，同时配置了“多功能厅”、“阅览室”、“乒乓球室”、“羽毛球室”、“篮球场”、“游泳池”等健身娱乐功能区，丰富了员工的业余文化生活。公司本着“与时俱进，开拓创新，发展企业，服务社会”的企业宗旨，实施“以人为本，科技领先，精细管理，质量立业，争创效益，持续发展”的企业经营管理理念。在同行业中率先通过ISO9001、ISO14001、GB/T28001、HACCP及ISO22000管理体系认证，全面实现了企业管理的标准化、规范化。是苍南县塑料制品行业龙头企业、温州市创建信用企业先进单位、温州市“绿色企业”、浙江省高新技术企业，“强盟牌”聚酯薄膜被命名为“温州名牌产品”，银行资信等级AAA。2009年公司实现工业增加值4736万元，同比增长17.23%，销售产品24309吨，同比增长18.63%，其中，出口11880吨，占销售总量的48.87%；实现销售收入24615万元，利税总额2682万元。2008年6月份，公司被温州市人民政府列为“温州市第二批拟上市企业名单”。目前，公司上市前期工作有序推进，企业发展前景良好。
电工2名：身体健康，高中以上学历；持有电工操作证；有塑料薄膜行业从事过电工工作经验者优先；或有2年以上同类职位工作经验；责任心强，做事认真、主动，能吃苦耐劳，服从安排。1、工资福利：月基础工资1700-2000元，月奖金600-1000元；年奖金7000-8000元；根据在本公司工作年限，发放工龄津贴；如有加班，加班费按相关规定执行； 2、社会保险：为每位员工缴纳社会养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险； 3、食宿情况：提供住宿，3人/间(约18m2,配室内卫生间、供太阳能热水、配挂壁式冷暖空调、吊柜及桌柜)；有职工食堂，免费提供1.2元/人早餐。4、作息时间：8小时/日制；单休/周。
机修2名：身体健康，高中以上学历；持有焊工证或在塑料薄膜行业从事过机械维修保养工作经验者优先；或具有干燥设备、制冷行业机械焊接经验的；责任心强，做事认真、主动，能吃苦耐劳，服从安排。
质检员4名：身体健康，高中以上学历；有产品质量检验工作经验者优先；责任心强，做事认真、主动，能吃苦耐劳，服从安排。 1、工资福利：月基础工资1000-1600元，月奖金600-900元；年奖金6500-7500元；根据在本公司工作年限，发放工龄津贴；夜班补贴6元/班；如有加班，加班费按相关规定执行； 2、社会保险：为每位员工缴纳社会养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险；3、食宿情况：提供住宿，3人/间(约18m2,配室内卫生间、供太阳能热水、配挂壁式冷暧空调、吊柜及桌柜)；有职工食堂，免费提供1.2元/人早餐。4、工作时间：三班两运转，平均8小时/日制。
生产操作人员15名：身体健康，高中以上学历；自动化、机电一体化、材料科学与工程或应用化学等专业优先；有工作经验者优先；做事踏实、稳重，具有团队合作精神；为人忠诚、悟性高，责任心强，做事认真、主动，能吃苦耐劳，服从安排。
浙江凯瑞特阀业有限公司 58#
储备干部20名：大专以上文化，机械专业，待遇1300—2000元/月。
浙江瑞萌控制阀有限公司 56#
本公司创办于1985年，是专业生产各类工业过程控制阀及有关自控设备的制造企业。几十年来我们一直致力于工业过程控制阀的研制与生产，现已形成专业生产气、电二大类，V型球阀、O型球阀、蝶阀、插板阀、气动喷放阀以及各类薄膜式调节阀等27个系列300多个规格的产品。广泛应用于造纸、石化、化纤、冶金、食品、制药等工业行业的自控系统中。
我公司技术力量雄厚、设备精良、检测手段齐全、生产工艺先进、管理规范科学、质量可靠，是一个集科研开发与制造经营为一体的科技型企业。公司建立于1985年，同年取得工业生产许可证，为进一步提高企业的管理水平和产品质量，2002年初又通过了ISO19001-2000质量体系认证。
销售经理10人，大专以上，自动化或营销专业，富有责任心
售后服务技术员5人，高中或中专以上，富有责任心
车工20人，中专以上
钳工20人，中专以上
浙江松田汽车电机系统有限公司 55#
单位简介：浙江松田汽车电机系统有限公司创建于1993年，地处104国道与甬台温高速公路交汇处的瑞安市北工业园区。交通便利，环境幽雅，得天独厚的地理环境和温州特有的经济的模式，使公司逐渐发展成为国内汽车电机制造行业中规模最大的企业之一。
公司占地面积3万平方米，2004年初正式投产使用。现有员工400余人，其中具有高、中级技术职称的人员100余名。公司已具有生产轿车散热器风扇，电动玻璃、空调鼓风机总成、刮水电机总成、起动电机、交流发电机等。
公司已通过ISO/TS16949质量体系、ISO14001环境管理体系，产品以质量稳定，价格合理而享誉国内外，并远销欧洲、美洲等国家和地区。
储备干部中专本届毕业生，机械制造、机电一体化、电气工程等专业，7名左右，试用期三个月，试用工资1200元，试用后第一年工资1500元，第二年1800元，第三年2200元，忠诚度高，服从安排，有上进心，能吃苦，认真负责，合同期5年。
大专本届毕业生，机械制造、机电一体化、电气工程等专业，5名左右，试用期三个月，试用工资1300元，试用后第一年工资1600元，第二年逐年剃增。忠诚度高，服从安排，有上进心，能吃苦，认真负责，合同期5年。
本科本届毕业生，机械制造、机电一体化、电气工程等专业，5名左右，试用期三个月，试用工资1500元，试用后第一年工资1800元，第二年逐年剃增。忠诚度高，服从安排，有上进心，能吃苦，认真负责，合同期5年。
浙江通力重型齿轮股份有限公司 53#
单位简介：浙江通力重型齿轮股份有限公司（原通力减速机有限公司）是一家从事通用减速机、风力发电齿轮箱及重载齿轮箱研发、制造、销售的专业性公司。产品被评为浙江省名牌产品，公司先后荣获国家重点高新技术企业、全国诚信守法企业、浙江省著名商标、省级企业技术中心、浙江省技术创新优秀企业等荣誉称号。
公司设有二个生产厂区（即通用减速机和风电齿轮箱二个事业部）。主导产品广泛应用于：矿山机械、石油石化、起重运输、水泥建材、制药制革、轻工机械、工程筑路、电力、环保等机械传动领域。先后从瑞士、德国、美国、日本、韩国引进300多台套先进的齿轮加工和检测设备，使产品制造工艺及装备达到国内领先水平；并在国内同行业中率先通过了ISO9001质量体系认证和ISO14000环境体系认证。
公司拥有自营进出口权，并在北京、上海、沈阳、武汉、成都、广州、西安等各大区域的中心城市成立了销售分支机构，目前营销网络遍布全国各地。
一线技工及储备干部 30名：机械相关专业，技校或高职院校应届毕业生。
安徽宏光电讯设备安装有限公司 83#
职位：数通、光网络工程师
人数：20人
要求：
1、大专以上学历
2、能吃苦耐劳，适应长期在外出差。
3、有数通、光网络工作经验者优先考虑。
4、待遇面议
职位：室内分布施工人员
人数：20人
要求：
1、中专以上学历
2、能吃苦耐劳，适应长期出差
3、待遇面议
合肥瑞光电器有限责任公司 82#
一、销售经理（6名）：底薪1600元+高额提成
要求：为人诚信、有亲和力，能够吃苦耐劳和较强的沟通能力，有工业电器销售经验者优先录用；
二、销售部主管（1名）：1500元+绩效工资
三、销售部商务报价专员（2名）:1400元左右
要求:为人诚信、敬业爱岗，有较强的文字组织、工作协调和语言沟通能力，能熟练使用办公软件；
四、操作工（5名）：
瑞光电器将为求职者提供广阔的发展平台和优厚的福利待遇（员工培训、食宿、交通车），携手发展，共创美好未来。
安徽状元楼酒店管理有限责任公司 81#
诚 聘
主办会计：女，年龄40岁左右，具有会计中级职称，有酒店工作经验者优先。
成本会计：女，具有会计从业资格证书，有酒店工作经验者优先。
吧 员：男女不限，中专以上文化，1年以上吧员工作经验，熟悉计算机操作。
服务员：女性，1.60m以上，五官端正。
传菜员：男性，身体健康，五官端正。
保 洁：女性，身体健康。
驾驶员：具有驾驶证。
以上人员一经录用待遇从优！
合肥合鑫商贸有限公司 80#
合肥合鑫商贸有限公司是安徽省商业龙头企业---合肥百大集团股份有限公司全资子公司。
宝洁公司始创于1837年，是世界最大的日用消费品公司。全球雇员近10万，在全球80多个国家设有工厂及分公司，所经营的400多个品牌畅销160多个国家和地区。
合鑫公司是宝洁公司在皖中及皖西南地区的唯一指定分销商，共设有巢湖、六安、铜陵、安庆、太湖、桐城6个分公司。在宝洁全国95家分销商中，综合运作能力排名前3名；销售规模在宝洁中国分销商中排名第11位，在宝洁全球分销商中排名第31位；合鑫公司被宝洁确定为全国前20家长期战略性客户之一。
现因生意发展需要，我公司拟在合肥市招聘以下人员：
1、 宝洁销售代表：3名
2、 店内顾问督导：1名（女）
3、 送货司机:3名
要求：宝洁销售代表及督导需专科以上学历，应届毕业生或有1年以上快速消费品行业工作经验者优先；
送货司机需要B1以上驾照，3年以上驾龄，有从业资格证，年龄在35岁以下；
我公司将提供具有竞争力的薪酬和福利体系。
安徽桃花科技园置业有限公司 79#
1、水电工：4名，男，初中，持电工操作证。
2、水电监理：2名，男，持省级监理员证书。
3、装修监管员：2名，男，高中，有水电，土建维修经验。
4、文秘：1名，男，专科以上，文字功底和沟通协调能力强。
5、会馆接待：2名，女，30岁以下，1.65M以上，形象好气质佳，有餐饮服务经验优先，待遇1600—2000/月。
6、保安：12名，男，初中，45周岁以下，1.70Ｍ以上，１400/月。
7、氩弧焊：2名，男，有焊工证。
合肥今海贸易有限公司 78#
本公司主营家居日用品.所有管理人员均从基层工作培养，拥有透明公平的晋升体制，提供优厚保障的薪资待遇，一年内可从基层进入中层管理。现公司业务快速发展，需在全国设立分公司，特急聘：
业务代表：26岁内，中等以上学历，省内工作，有事业心想挑战，不限工作经验。
销售文员：25岁内女性，中等以上学历，善于沟通，坚强，独立，普通话标准，不限工作经验。
储备干部：26岁内，大专学历，渴望发展，愿意在基层锻炼。
待遇：试用期底薪1000元/月+提成，底薪无业绩要求；试用期后底薪2000元/月+提成+奖金；免费培训；报销差旅费及住宿费。（欢迎应届生）
南京圣诺生物科技实业有限公司 77#
福达平安徽事业部
不只种植一棵参天大树，更要种植一片森林！
把握机会，奥索实现你的梦想！
公司创立于1999年，是集信息、研发、制造、营销为一体的集团化企业，目前公司经营正处于蓬勃发展的大好时期，急需大批各类人才。未来十年，我们要建立起遍布全国个大中城市的营销网络，再打造多个全国知名品牌，成为营销界最值得尊敬的企业。
远见未来，共赢天下
公司深邃的眼光始终凝视远方，因此十分重视人才的提拔和培养，现急需能吃苦、有韧性、想创业却在苦苦寻找机会的有志人士加入！
一、销售代表 3名
大专学历，勤奋踏实、能吃苦
有激情，品质量好，工作经验不限
二、主持人 2名
30岁以下，大专以上学历，形象气质佳
三、人事专员 2名
20岁以上，女，大专学历
勤奋踏实，耐心细致，沟通能力强
华林证券合肥金寨路证券营业部 76#
招聘岗位：营销助理 10人 区域经理 2人
专业不限，有营销（金融或非金融行业均可）工作经验及上岗证者优先。
工作地点：合肥市固定场所
培训结束后，由公司统一安排，在合肥市内指定的银行网点上岗工作。
中国人寿售后服务部 +2#
售后服务专员 （10名）
市场维护人员 （5名）
营销主管 （2名）
销售人员 （10名）
组训 （2名）
营销讲师 （1名）
要求：
年龄22—45周岁，身体健康，高中以上学历，有保险代理人资格证者优先录用。
待遇面谈：
提供意外保险和养老保险保障。
合肥和平国际大酒店 75#
商务预定中心文员：
女性，28岁以下，大专及以上学历，普通话流利，形象气质佳。月薪1120元+奖金。
工程维修：
男性，45岁以下，水电相关，持《特种作业操作证》者优先考虑，待遇面议
面点师：
男性，35岁以下，有相关工作经验优先，待遇面议。
案板厨师：
男性，45岁以下，具有厨房相关工作经验1年以上，待遇面议。
餐饮服务员：
男女不限，28岁以下，五官端正，普通话流利，月薪1000元左右+奖金。
楼层服务员：
女性，45岁以下，有相关工作经验者优先，1120元+奖金。
水洗工：男性，45以下，月薪1000元左右。
公共区域保洁员：男性，28岁以下，月薪1000元左右。
以上岗位均办理五项社会保险，免费提供工作餐，外地员工提供住宿。
合肥大邦科技有限公司 72#
1、网络工程师（5人）：
男，熟悉网络系统集成，了解弱电系统。
2、技术员（7人）：
男，计算机或电子专业，肯钻研，动手能力强。
3、道路监控项目经理（4人）：
男，具有道路监控、电子警察、红绿灯系统一年以上项目工作经验。
4、道路监控施工人员（12人）：
男，熟悉道路监控施工，需例举曾参与施工项目。
5、网络营销人员（2人）：
电子商务或相关专业，一年以上IT营销工作经验。
6、客服支持工程师（3人）：
一年以上工作经验，了解计算机网络相关知识。
以上人员需要品质优秀，有较强团队协作能力，工作积极进取。
安徽省汇丰医药有限公司 18#
一．保健品部经理：从事大保健品销售管理三年以上，有开拓精神，诚实守信。
二．OTC部经理：从事OTC销售管理三年以上，能经常出差。
三．临床业务员若干名：医学或药学相关专业，两年以上销售工作经验，能经常出差。
四．药房店长助理若干名：药学相关专业，熟悉GSP管理规范，药品零售三年以上工作经验。
五．药房营业员：药学相关专业，有药品零售工作经验者优先。
合肥市博欣医药开发有限公司 15#
合肥市博欣医药有限公司，属于安徽省医科大学生源医药有限责任公司全资营销公司，专门从事药品学术推广。
博欣医药自03年成立，其快速发展，是由每一个博欣人不懈努力、坚持真诚的基础上推动而来，7年的发展，沉淀和升华了博欣的思想和价值观，是博欣团队文化的体现，是“公平、正义、合作、包容、忠诚、责任、坚韧”的写照，也是博欣建立一个“有竞争力的专业团队”的核心。因业务高速发展，诚聘以下人才：
一、区域销售经理3名（宿州、芜湖、安庆）
职位要求：
大专及以上学历，从事药品销售工作2年以上
具有较强的学习和逻辑思维能力、清晰的目标性、市场敏感度和分析能力
具有很好的沟通影响力、团队合作能力、客户服务意识和领导力
具有较强的计划于自我管理和开拓能力
诚实正直，工作充满激情
薪酬福利：
底薪+出差补贴+销售业绩提成+福利待遇（年薪8万左右）
二、学术推广专员5名（合肥、宿州、芜湖、安庆）
职位要求：
中专以上学历（优秀的应届毕业生优先考虑）
具有较强的学习和沟通能力、团队合作能力、客户服务意识和分析能力
具有较强的计划与自我管理和开拓能力
诚实正直，工作充满激情
薪酬福利：
底薪+出差补贴+销售业绩提成+福利待遇（年薪4万左右）
三、文员1名，
职位要求：
中专以上专业（计算机或文秘专业）
热爱本职工作，有激情，有较强的学习能力和逻辑思维能力
薪酬福利：
基本工资+考核工资+奖金+福利
优学教育 12#
优学教育是一家新型态中小学生辅导机构，主要针对中小学生的文化课进行1对1、5+1模式辅导，利用科学的学习方法有效改进学生的学习习惯，从而提高学生的学习成绩；得到全国学生、家长一致的认可；希望有志之士加入到这支充满活力及激情的团队！！
一、教育咨询师（5名）
岗位职责：
1. 负责接听电话，电话邀约及主动拨打回访电话；
2. 负责家长来访后的接待，洽谈，签约；
3. 帮助家长分析孩子的学习问题；
二、学法老师（5名）
岗位职责：
1. 负责学生的学习计划制定、执行及跟进；
2. 负责与家长的沟通；
3. 帮助学生分析学习中的问题及难题；
4. 负责学生课程辅导的师资安排；
任职要求：
1. 大专以上学历
2. 善于表达，沟通能力强，可辅导中
学生某科目知识；
4. 有工作经验者，可优先考虑；
任职要求：
1. 大专以上学历
2. 善于表达，沟通能力强；
3. 有一定的教育学、心理学、市场营
销等基础知识；
4. 有教育、营销相关工作经历；
5. 有工作经验者，可优先考虑；
金德管业集团合肥分公司 11#
一、见习经理：26—35岁，有一定的销售或团队管理经验，执行力和责任心强，以及长远打算，公司统一免费提供：住宿、培训及车辆。待遇：2000元+团队提成+奖金。
二、销售专员：21—35岁，对销售行业有一定的认识和兴趣，有抗压性和学习意识，能吃苦耐劳，公司统一免费提供：住宿、培训及车辆。待遇：1000+提成+奖金
三、见习会计：25-35岁，大专以上学历，财务相关专业，有责任心，注重细节、原则性强，免费提供住宿。待遇：1600-2000元/月
四、人事专员：23-30岁，大专以上学历，一年以上相关工作经验。待遇：1600+1000绩效+奖金
五、业务司机：27-45岁（已婚），B照3年以上驾龄并且能兼做销售工作
六、保安：18-30岁，有相关工作经验者优先待遇：包吃住，1550元/月
合肥康达广告有限公司 10#
我公司现急聘人才如下：
1、业务代表五名，底薪800—1500元+福利+年终奖，男女不限。
2、业务经理及客服经理各一名，要求：两年以上广告行业工作经验，待遇2000—3000元+福利+年终奖。
3、平面设计师二名 要求：两年以上工作经验，有绘画基础 者优先，待遇2000—3000元+福利+年终奖。
3、前台文员兼出纳一名，要求：两年以上工作经验，1000—2000元+福利+年终奖。
4、工程部经理一名 要求：广告制作安装及现场管理有两年以上工作经验，待遇2000—3000元+福利+年终奖。
5、工程安装人员五名要求：两年以上工作经验，待遇1000--2000元+福利+年终奖
中国平安保险公司 9#
岗位：营销服务专员（20名）、主任助理（2名）
条件：年龄25-50周岁，高中以上文化程度
条件优秀者可放宽，也可兼职
待遇：2000元/月，养老医疗待遇+各种培训
———平安保险，真正的金字招牌———
西西里商务宾馆 8#
前台主管:2名女性 35岁以下 大专以上学历 有2年相关工作经验善于与人沟通。月薪1500元+绩效奖金+工作餐
前台领班：2名女性30岁以下大专以上学历有1年相关工作经验。月薪1300元+绩效奖金+工作餐
客房领班：2名女性 35岁以下大专以上学历有1年相关工作经验。月薪1300元+绩效奖金+工作餐
前台收银： 6名女性 30岁以下 高中以上学历品貌端正熟悉电脑收银系统说普通话懂得服务礼仪有相关工作经验优先录用。月薪1100元+绩效奖金+工作餐
客房服务员：6名女性 45岁以下能吃苦耐劳月薪900元+福利+工作餐
水电工：2名男性 45岁以下 有从业资格证能会多种技能。月薪面议
餐厅： 2名 女性 45岁以下 会烧职工餐\ 会做面点\简单的早餐月薪1000元+福利+工作餐
保洁员： 1名 女性 45岁以下 能吃苦耐劳 月薪800元+福利+工作餐
杭州澳医保灵药业有限公司 7#
杭州澳医保灵药业有限公司，是由杭州保灵有限公司和澳大利亚、新加坡共同组建的中外合资企业。其前身杭州保灵有限公司创建于1985年，是中国最早的保健品企业之一。公司现已发展成为生产经营孕产妇保健品、蜂产品、中成药、西药四大门类数十个品种的综合性制药企业，是浙江省行业最大工业企业，是中国妇女健康产品研发中心、生产基地和中国蜂产品的研发中心之一。本公司主打产品：保灵孕宝、保灵孕妇钙、保灵孕多维片等。
现因安徽市场发展需要诚聘：
一、营销员：两名
1、岗位要求：年龄在20岁——30岁左右；男女不限，大专以上学历，专业不限；具有较强的团队精神、良好的沟通和协调能力；可以长期驻外出差，能吃苦耐劳。待遇面议。
2、工作地点：在安徽省内负责某一地区的营销工作
二、营养讲师：一名
岗位要求：大专以上学历，相关医学、卫生、师范类专业优先；能适应经常出差。待遇面议。
首创安泰人寿保险有限公司 3#
凤凰非梧桐不栖
“财富管理精英创业计划”火爆招募中
公司简介：
首创安泰人寿保险有限公司由享誉世界的多元化金融集团ING集团旗下ING保险公司（荷兰保险）与直属北京市的国有独资大型投资运营企业北京首都创业集团有限公司各持50%股份组建而成，公司现有注册资本9亿元人民币。
ING集团（ING Group） ING集团是一家植根于荷兰，拥有124000名员工的全球性金融财团。ING集团在全球为超过8，500万客户提供银行、投资、人寿保险和退休服务。2009年7月，ING集团在《财富》杂志公布的“全球500强”企业排名中列第8位（以总收入计），按照行业排名位列“商业及储蓄银行”第1位。ING保险隶属于ING集团，是世界最大的股份制寿险及健康险公司之一。
首创安泰人寿安徽省分公司成立于2008年7月，引进国际化的管理理念与产品为广大安徽人民提供专业、高效的风险管控与理财服务。
我们致力于成为安徽寿险市场客户、员工、营销员与第三方合作伙伴首选的保险公司!
帮助更多的客户实现财务自由；帮助更多的营销员实现寿险营销事业的梦想与成功。
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最强的营销培训体系
最佳的创业成长环境
2010年，为打造安徽寿险市场第一品牌，为安徽广大民众提供专业的风险管理与理财服务，公司倾力打造“财富管理精英创业园”，诚邀您加入寿险经营创业计划，协助您实现人生梦想与事业成功。
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学习先进的营销管理知识，掌握市场营销、激励辅导、领导管理能力
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自主创业，打造“财富管理精英”或“YOUNG LEADER”
国际标准“五星级”创业园区、一流的职场环境
畅通的晋升渠道和富有竞争力的薪资体系
• “财富管理创业精英”创业者条件
1. 大专（含）以上学历
2. 本地工作满2年
3. 年龄：22岁-45岁以上
• 特别条件
1. 本科（含）以上学历可适当放宽1项
2. 有金融、医疗、文化教育、政府、军队等工作背景可适当放宽1-2项
注明：以上职位为代理制保险营销员（达成公司规定条件者，享有创业津贴补助，上不封顶）
安徽东怡装饰工程有限公司 17#
国家一级企业 甲级设计资质
人力资源主管1名：
全日制本科及以上学历，管理类相关专业，有5年以上相关工作经验，熟练应用计算机办公软件
文字秘书1名：
全日制本科学历，中文或法律专业毕业，3年以上相关工作经验，熟练应用计算机办公软件，具备很强的文字写作能力
项目经理2-3名
要求建筑类相关大专学历，至少5年以上现场施工管理经验；熟悉装饰装修工程工艺流程、质量验收规范及施工图纸材料做法；有一年以上项目经理证书或一级建造师证书优先
技术员3-4名：
要求建筑类相关大专学历，持有专业证书；熟悉国家标准、规范、能胜任工程项目的技术、质量管理工作
施工员2-3名：
持有专业证书，有5年以上工程管理经验，熟练掌握国家施工规范和施工工艺和技术要求，了解施工验收规范
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